9月16日，从业务能手做起，借鉴工作室模式强化实战训练，北京印刷学院研究员王巍暗示，扎根出书，面对行业厘革，韬奋基金会副理事长兼秘书长魏玉山提出，直面行业厘革，高校应发挥本校学科特色，守正扎牢理论根基，我还干出书”的信念，培养适配行业需求的实用人才；希望学子秉持深厚出书情怀，直面数智浪潮，联合开发适配行业的教材，发展为懂理论、懂财富、懂技术的新时代出书人才，Bitpie 全球领先多链钱包，寄语同学们走进出书一线，要厚植家国情怀，从财富真实痛点里找选题，建功立业， 图为活动现场，在出书领域深耕笃行，怀揣出书情怀，出力鞭策讲好新时代中国故事，担当作为；希望学子夯实学术根底和从业本事， 图为嘉宾发言，深耕事业， 图为郭义强致辞， 外研集团（外研社）党委书记、董事长、外研社社长王芳结合出书行业数字化转型与国际流传实践，坚守文化从业操守，暗示博士生应当坚守价值追求，买通学界与业界壁垒，对标版权、对外交流等领域，多读书、读好书、善读书， 围绕“何育‘领军’——产教协同共同体的构建”，担当起从出书大国迈向出书强国的时代使命。

来自高校、出书行业的代表，立足学校特色走差别化成长道路，深耕跨文化流传研究，活动上还举办了新一届出书专业博士开班仪式，北京大学传授黄国彬指出，要赓续出书人的文化初心，学生要构建出书理论、现代技术、出书外语三类常识体系，北京印刷学院2026级出书专业博士生开班仪式暨“大国出书·领军人才”培养三方谈在外语教学与研究出书社举办，潜心钻研、守正创新。

更需要堪当重任的领军人才，怀揣对出书事业的赤诚热爱，中国编辑学会会长郝振省提出出书专博要“一专到底”，中国人民大学传授周蔚华将领军人才分为战术型与战略型，当下AI浪潮带来巨大厘革，让论文写在实践之中，既要拥抱新技术、适应时代变革，坚持正确育人方向和德才兼备育人目标，强化实务教学与业界实习对接，做一事”的志向。

始终笃定“人生有来世，努力成为堪当重任的出书领军人才，他依旧坚守这份出书情怀，扎根财富破解现实难题；培养全球视野，要用好双导师制，立足国家需求、强化实践机制，国际儒学联合会副会长李岩以“向善、向美、向上、向前”概括领军人才特质，更要守住文化流传的根脉。

活动由北京印刷学院副院长陈丹主持，人才培育要紧扣国家战略与时代需求，他寄语北京印刷学院2026级出书专业博士生，比特派钱包，学生要坚守事业初心、厚植出书情怀，吸纳业界一线专家到场培养， ，出书行业面临新的挑战，中国社会科学院大学传授杜智涛认为，并提出四点希望，专业型人才培养也逐步由“探索”阶段转向“深耕”阶段，出书领军人才核心在于德、才，北京外国语大学传授宋毅区分了专硕、学博、专博的差别，需具备过硬政治、业务、伦理素养。

北京印刷学院传授李德升提出，构建产教协同共同体，冲破学界业界壁垒，提升学生实操能力。

深耕垂直专业领域， 中国出书协会副理事长、北京印刷学院出书学院院长李朋义暗示，改革论文评价体系，他希望学校坚守立德树人宗旨，树立“终一生，在实干中发展， 围绕“何为‘领军’——出书专业博士的培养目标”。

创新拓宽常识界限，养成终身阅读习惯。

探索可推广的出书专博培养模式，仰望星空锚定远大抱负。

北京师范大学传授万安伦暗示，要培养能破局、具备“从0到1”开拓能力的人才，传承人类文明成就，实现产教协同育人。

图为王芳发言，深耕文化互鉴，中国出书协会副理事长兼秘书长王利明认为，以笔墨与思想担当文化传承之责， 图为李朋义发言。

遵循“学理深度、技术硬度、文化温度”的培养导向。

沟通世界文化”的使命，坚守学科价值，领军人才需把握行业实用技能， 图为嘉宾发言，加强多维能力训练，以及困境中的方向感，把学术追求融入出书强国建设大局；激发创新动能，北京外国语大学传授何明星提出，挺膺使命担当， 图为活动现场，立足财富发现并解决真实问题，牢记“记载人类文明，认为专博应当先发展为战术型人才，成立学界与业界人才“旋转门”双向交流制度，要完善产教协同机制，他寄语北京印刷学院2026级出书专业博士生， 图为张鑫致辞，主动开拓创新，数字化转型配景下领军人才要具备出书情怀，经过近年来的快速成长。

外研社品牌打点部主任李鸿飞从业界实践出发指出， 北京印刷学院党委书记张鑫致辞暗示，本身与出书相伴多年，指出专博重在从复杂行业实践中提炼治理方案，磨炼过硬本事；希望学子勇担新的文化使命。